Project Description

GIỚI THIỆU

Năng lực quản lý, lãnh đạo có thể giúp ích cho bạn trong mọi lĩnh vực, ứng viên chuyên nghiệp khi đi tìm việc làm, thăng tiến trong sự nghiệp và viên mãn trong cuộc sống. Đơn vị tuyển dụng luôn đánh giá cao các ứng viên có kỹ năng quản lý, lãnh đạo bởi đó là kết quả của sự tổng hợp nhiều kỹ năng, năng lực khác nhau được hình thành trong quá trình rèn luyện lâu dài.

Năng lực quản lý, lãnh đạo là khả năng điều hành, dẵn dắt, định hướng, tạo ảnh hưởng với các thành viên trong đội nhóm nhằm đạt được mục tiêu chung thông qua hành động của những người khác. Khả năng quản lý, lãnh đạo cần được hiểu rộng là năng lực quản lý, lãnh đạo bản thân, dẫn dắt các cá nhân và tổ chức.

Do đó, dù bạn đang ở vai trò nào, là nhân viên, quản lý hay lãnh đạo bất kể nhiệm vụ là gì, trách nhiệm của bạn là thúc đẩy bản thân và đội nhóm hoàn thành nhiệm vụ. Nếu bạn quản lý, lãnh đạo tốt, bạn sẽ gia tăng sự gắn kết của các thành viên, hình thành nên môi trường làm việc hiệu quả, tích cực, loại bỏ những trở ngại và tiến đến thành công.

Mỗi cá nhân chúng ta đều có tiềm năng để trở thành quản lý, lãnh đạo thông qua học tập, rèn luyện bản thân. Nhưng làm thế nào để trở thành người quản lý, lãnh đạo hiệu quả trong thời đại mới?

Trong khóa học Năng lực quản lý và lãnh đạo, VESTCO sẽ giúp bạn:

  • Hiểu rõ về chân dung và tư duy của người quản lý, lãnh đạo thời đại mới.
  • Qua đó, nắm bắt và thực hành 05 bí quyết để trở thành người quản lý, lãnh đạo hiệu quả.

Khóa học này dành cho:

  • Sinh viên sắp tốt nghiệp ra trường, chuẩn bị tìm việc làm. Người mới đi làm muốn nâng cấp bản thân, muốn tăng lương, thăng tiến.
  • Người mong muốn chuẩn bị nền tảng quan trọng cho việc hội nhập môi trường lao động thực tế.

LỘ TRÌNH TRAINING & COACHING

Sau khóa học, học viên nhận được các giá trị:

  • Nắm rõ các bí quyết lãnh đạo, quản lý và tự đánh giá khả năng lãnh đạo, quản lý của bản thân.
  • Xây dựng sự tự tin và uy tín của cá nhân.
  • Xây dựng khả năng giao tiếp, kết nối, phối hợp với các thành viên đội ngũ.
  • Tạo ảnh hưởng và truyền cảm hứng cho các thành viên đội ngũ.
  • Thực hành các phương pháp giao quyền, ủy quyền nhằm gia tăng hiệu quả lãnh đạo, quản lý và năng lực đội ngũ.
  • Tối ưu hiệu quả của cá nhân, đồng thời duy trì và thúc đẩy năng lực đội ngũ.
  • Nắm bắt thành thạo bí quyết của người quản lý, lãnh đạo thời đại mới.

Essential Skills for an Excellent Career and let’s be so good that recruiters can’t ignore you.

Let’s succeed.

VESTCO thực hiện phương pháp đào tạo kết hợp (Blended training):

  • Đào tạo thông qua chuỗi hoạt động làm việc thực tế tại doanh nghiệp.
  • Đào tạo trực tiếp.
  • Đào tạo trực tuyến trực tiếp và qua video; slide bài giảng.
  • Coaching trực tiếp.
  • Biểu mẫu để áp dụng sau khi học.
  • Lập và thực hiện kế hoạch hành động.
  • Đào tạo thông qua team building, workshop.
  • Chăm sóc sau khóa học.

Rèn luyện Kỹ năng và Thái độ nghề nghiệp

Bài 1            Hiểu về chân dung người lãnh đạo và người quản lý thời đại mới.

Bài 2            Tư duy, vai trò, trách nhiệm của người lãnh đạo và quản lý thời đại mới.

Bài 3            Bí quyết phát triển năng lực lãnh đạo và quản lý.

Bí quyết 1    Lãnh đạo bản thân – Xây dựng lòng tin (Inspire Trust).

Bí quyết 2    Kiến tạo Sứ mệnh (Create Mission).

Bí quyết 3   Thực thi Giải pháp (Execute Solutions).

Bí quyết 4    Phát triển Tiềm năng (Coach Potential).

Bí quyết 5   Xây dựng kế hoạch đột phá toàn diện (Revolution).

Huấn luyện viên là quản lý cấp trung trở lên, đạt chuẩn các yêu cầu theo tiêu chí VestCoaching của VESTCO:

  • Kinh nghiệm công tác và đào tạo từ 10 năm trở lên.
  • Làm việc với nhiệt huyết, đam mê và hướng đến kết quả thực chiến tốt nhất cho học viên.
  • Luôn truyền cảm hứng, động lực, hành động mạnh mẽ đến bạn trẻ.
  • Cam kết vì sự thành công của các thế hệ trẻ Việt Nam.

Liên hệ trực tiếp với VESTCO để được tư vấn và hướng dẫn chi tiết.
Email: hotro@vestco.edu.vn
Hotline: 0385.577.699

ĐĂNG KÝ

    vestco.edu.vn